مساعد الخدمات الاجتماعية والإنسانية

في العمل، ستقوم بـ:

• تقييم القدرات المعرفية للعملاء واحتياجاتهم الجسدية والعاطفية لتحديد التدخلات المناسبة.
• وضع وتنفيذ خطط إدارة السلوك والرعاية للعملاء.
• الاحتفاظ بسجلات أو إعداد تقارير للمالك أو الإدارة بشأن الزيارات التي تتم للعملاء.
• زيارة الأفراد في منازلهم أو حضور اجتماعات جماعية لتقديم معلومات عن خدمات الوكالة أو متطلباتها أو إجراءاتها.
• تقديم التقارير ومراجعة التقارير أو المشكلات مع الرئيس.
• إجراء مقابلات مع الأفراد أو أفراد الأسرة لجمع معلومات عن تاريخهم الاجتماعي أو التعليمي أو الجنائي أو المؤسسي أو المتعلق بتعاطي المخدرات.