تخطيط أو توجيه أو تنسيق الخدمات الطبية والصحية في المستشفيات والعيادات ومنظمات الرعاية المدارة ووكالات الصحة العامة أو المنظمات المماثلة.
في العمل، ستقوم بـ:
توجيه أنشطة عمل الموظفين الطبيين وموظفي التمريض والموظفين الفنيين والإداريين وموظفي الخدمات والصيانة وغيرهم، والإشراف عليها وتقييمها.
تطوير وصيانة أنظمة إدارة السجلات المحوسبة لتخزين البيانات ومعالجتها، مثل أنشطة ومعلومات الموظفين، وإعداد التقارير.
تخطيط البرامج والخدمات وتنفيذها وإدارتها في منشأة رعاية صحية أو طبية، بما في ذلك إدارة شؤون الموظفين وتدريبهم وتنسيق عمل الطاقم الطبي والتمريضي وموظفي المرافق.
تنفيذ وإدارة العمليات المالية، بما في ذلك المحاسبة، وتخطيط الميزانيات، والموافقة على النفقات، وتحديد أسعار الخدمات، وتنسيق إعداد التقارير المالية.
البقاء على اطلاع على أحدث التطورات في مجال الطب، وأجهزة التشخيص والعلاج الحاسوبية، وتكنولوجيا معالجة البيانات، واللوائح الحكومية، والتغييرات في التأمين الصحي، وخيارات التمويل.
وضع جداول العمل وتوزيع المهام على الموظفين، وفقًا لحجم العمل والمساحة المتاحة وتوافر المعدات.
عرض المزيد
المعرفة
الأعمال والإدارة
الإدارة والتنظيم
إداري
الاقتصاد والمحاسبة
المبيعات والتسويق
خدمة العملاء والخدمة الشخصية
الموظفون والموارد البشرية
التصنيع والإنتاج
الإنتاج والتجهيز
الهندسة والتكنولوجيا
أجهزة الكمبيوتر والإلكترونيات
الهندسة والتكنولوجيا
التصميم
البناء والتشييد
ميكانيكي
الرياضيات والعلوم
الرياضيات
الكيمياء
علم الأحياء
علم النفس
علم الاجتماع والأنثروبولوجيا
الجغرافيا
الخدمات الصحية
الطب وطب الأسنان
العلاج والاستشارة
المعرفة
التعليم والتدريب
النقل
الفنون والعلوم الإنسانية
اللغة الإنجليزية
لغة أجنبية
الفلسفة واللاهوت
القانون والسلامة العامة
السلامة والأمن العامان
القانون والحكومة
الاتصالات
الاتصالات السلكية واللاسلكية
الاتصالات والإعلام
المهارات
المحتوى
فهم القراءة
الاستماع الفعال
الكتابة
التحدث
الرياضيات
العلوم
العملية
التفكير النقدي
التعلم النشط
استراتيجيات التعلم
المراقبة
المهارات الاجتماعية
الإدراك الاجتماعي
التنسيق
الإقناع
التفاوض
التوجيه
خدمة التوجيه
مهارات حل المشكلات المعقدة
حل المشكلات المعقدة
المهارات الفنية
تحليل العمليات
تصميم التكنولوجيا
اختيار المعدات
التركيب
البرمجة
مراقبة العمليات
التشغيل والتحكم
صيانة المعدات
استكشاف الأخطاء وإصلاحها
إصلاح
تحليل مراقبة الجودة
مهارات الأنظمة
الحكم واتخاذ القرار
تحليل النظم
تقييم النظم
مهارات إدارة الموارد
إدارة الوقت
إدارة الموارد المالية
إدارة الموارد المادية
إدارة الموارد البشرية
القدرات
القدرات اللفظية
الفهم الشفوي
الفهم الكتابي
التعبير الشفوي
التعبير الكتابي
توليد الأفكار وقدرات التفكير المنطقي
طلاقة الأفكار
الأصالة
حساسية المشكلة
الاستدلال الاستنتاجي
الاستدلال الاستقرائي
ترتيب المعلومات
مرونة الفئة
القدرات الكمية
التفكير الرياضي
رقم المرفق
الذاكرة
الحفظ
القدرات الإدراكية
سرعة الإغلاق
مرونة الإغلاق
سرعة الإدراك الحسي
القدرات المكانية
التصور
الانتباه
الانتباه الانتقائي
تقاسم الوقت
القدرات الحركية الدقيقة
ثبات الذراع واليد
البراعة اليدوية
براعة الأصابع
وقت الاستجابة وقدرات السرعة
سرعة المعصم والأصابع
القدرات البدنية
القوة الديناميكية
قوة الجذع
القدرات البصرية
الرؤية القريبة
رؤية بعيدة المدى
التمييز البصري للألوان
إدراك العمق
القدرات السمعية والكلامية
حساسية السمع
الانتباه السمعي
التعرف على الكلام
وضوح الكلام
الراتب
موظفون جددالمتوسطذوو خبرة
SAR 261,300/سنة
SAR 0/سنة
SAR 821,550/سنة
يبدأ الموظفون الجدد براتب حوالي SAR 261,300. الراتب الطبيعي هو SAR 442,350 سنوياً. يمكن للعاملين ذوي الخبرة العالية كسب ما يصل إلى SAR 821,550.